Pérenniser et transmettre son cabinet d’avocats
Les cabinets d’avocats s’inscrivent dans le temps pour développer leurs activités, expertises et l’indispensable relation de confiance clients contrairement aux entrepreneurs et startuppers…
La productivité des collaborateurs en cabinet d’avocats
Ce sujet est récurrent en cabinet et totalement essentiel car il est une des bases de la rentabilité. Il convient de comprendre que l’analyse…
Les défis du management à distance
Quelle que soit l’évolution de la crise sanitaire, le télétravail va rester à coup sûr une pratique courante, il n’y aura pas de…
Réinventer sa marque employeur pour attirer et retenir les talents
Comme l’ensemble des cabinets, nous constatons une désaffection pour la marque « avocat » (30 % d’une promotion du CAPA n’exerce plus au bout de…
JURIMANAGEMENT lance son offre de formations pluridisciplinaires sous la marque JURIACADEMY
Fort de son expérience dans l’accompagnement et le conseil aux professionnels du droit, et de sa richesse thématique et pluridisciplinaire, Jurimanagement développe son…
Cession et acquisition du cabinet d’avocats : les bonnes pratiques
La pyramide des âges de la profession, doublée des avantages qu’offrent la loi cumul-emploi retraite et l’usage des dispositifs d’exonération relatifs à la…
Pourquoi les avocats devraient-ils utiliser le team building en 2021 ?
La crise du Covid-19 a contraint plusieurs cabinets d’avocats à mettre sur « pause » leurs actions dédiés à la Qualité de Vie au Travail…
Se former pour développer ses compétences en « savoir-être »
Chaque personne, avec de la volonté, du travail et de l’apprentissage « sur le tas », est en mesure d’acquérir des compétences techniques et de…
Du bon usage de la formation : un avantage stratégique pour les cabinets d’avocats !
Les évolutions réglementaires récentes visant à la fois les avocats et les salariés imposent une réflexion stratégique sur les choix à effectuer dans…